Skip til hoved indholdet

Vores medarbejdere

Vores medarbejdere spænder vidt. Fra dagplejere og pædagoger, der tager imod dit barn med et varmt kram om morgenen, over civilingeniøren, der sørger for, at du har veje at køre på og hendes kollega, agronomen, der passer på vores natur og miljø. Psykologen, der tager de svære samtaler og støtter familier og lærerne, der gør dit barn så dygtigt som muligt til sin videre færd i livet.

Her kan du møde nogle af vores medarbejdere:

Mød vores direktører

Kalundborg Kommunes direktion består af en kommunaldirektør og tre fagdirektører, der er ansvarlige for hver deres fagområder. Mød dem her.

Jan Lysgaard Thomsen

Kommunaldirektør
 

 

portræt, Søren Ole Sørensen portræt, Michel van der Linden portræt, Michael Gravesen

Søren Ole
Sørensen

Fagdirektør

Sundheds- og ældreområdet, jobcenter, stabsfunktioner.

Michel
van der Linden

Fagdirektør

Kultur- og fritidsområdet,
det tekniske område.

Michael
Gravesen

Fagdirektør

Børn- og ungeområdet
samt tilhørende fagcentre.

Mød vores ledere og medarbejdere

Vi er en broget flok. Fagligt og personligt. Mød nogle af os her.
 

Tanja Klamer Buchberg  

Sygeplejerske

                         
portræt, Jeanette Nissen

Randi Brodin

Da Randi i 2020 valgte at søge til Kalundborg Kommune i en stilling som centerchef på det specialiserede voksenområde, var det et aktivt tilvalg af en arbejdsplads med et værdisæt og en tilgang til ledelse, som hun i høj grad kan se sig selv i.

Jeanette Nissen

I jobbet som psykolog er den vigtigste opgave at hjælpe borgeren med at skabe forandring i sit liv og sin tilværelse. Det kan være et komplekst område at arbejde inden for, og derfor er det vigtigt at have et stærkt fagligt team og en god kultur.
Mød Randi > Mød Jeanette >
protræt, Julue Schoop portræt, Maj-Britt Jeanett Olsen

Julie Schoop

Som afdelingsleder har jeg ansvaret for arbejdsmiljøet, arbejdernes trivsel, for deres faglighed, for serviceniveauet ude hos borgeren og jeg har et medansvar for økonomien, så det er mit primære ansvarsområde.

Maj-Britt Jeanett Olsen

Selvom man har arbejdet som SOSU-assistent i en menneskealder, betyder det ikke, at ens udvikling går i stå. Der er altid nye udfordringer, men motivationen for mødet med borgeren er den samme. 
Mød Julie > Mød Maj-Britt >

Søren Fussing 

Personalechef